Refleksi kaderisasi IMA-G 12 Juni 2008

hmmm... sebuah pertemuan kaderisasi IMA-G untuk menjadi G '08....

pertemuan hari ini, pertemuan pagi dilangsungkan di Monumen Perjuangan Rakyat Jawa Barat,yang depannya UnPad itu loh,tau kan?? Naaa....di situ kita dilatih PBB...wih,seru abis deh... blajar PBB lagi,seinget gw dulu pernah PBB pas kelas 1 smp?? wakaka... seru jg,gw dijadiin penjuru gara2 lumayan tinggi...hwhw (nyombong mode:ON). Seru pisan lah,semua jadi siap grak cepat sigap,,yah,walo masi ada jg si yg lumayan meleyot2 barisannya... wakaka..

Abis pertemuan itu,kita dibubarin sekitar jam 10, trus dikasi tugas besar... kita disuruh bikin jembatan dari sumpit, dengan jumlah sumpit sebanyak anggota CG 08 (90 orang) yang ditulis nama dan diberi tandatangan... wah,gila2..dan ini dikumpulnya jam 5 sore hari itu juga!! jadinya lumayan ngebut,,,bahkan ampe ada yang datengin kos2an temen yg ga dateng buat minta tandatangannya loh!!! Seru banget,,pdhl gw takut ga selese,eh ternyata jam stengah 4 aja udah selesai strukturnya, basenya jg, dan siap deh...!! Oh iya,tambahannya,kita juga ngerjain nametag baru,karena yang lama katanya kurang heboh..apa kurang lebay? dunno...wakaka... intinya hebat pisan lah CG 08,kompak semuanya ngerjain...

nahh...malemnya kita kaderisasi lagi,mulaina jam 7 gitu... udah firasat ga enak nih,kok ketemunya malem? mungkin mau dilantik? ah lumayan ngarep deh... nah,di pertemuan itu kita disidang soal jembatan kita... siapa yang kerja,siapa yang nggak.. ya intinya ngelatih kejujuran kita,sama pengen liat siapa yg ga kerja... sekaligus gimana kita memanage pekerjaan itu biar selesai...

nah,itu acara yg di amphiteater arsi... trus abis itu kita digiring ke lapangan ENTAH APA NAMANYA, jalannya tu dari yg ke arah gelap nyawang gitu,teruuus lagi,,yg klo diterusin tembusnya ke arah celcius di dago.. naaaa...di situ firasat mo dilantik makin kenceng aja.. soalnya ada baliho IMA-G super gede dipajang,,trus y gitu deh... taunya???

malah dibentak2in... danlapnya ALMA lagi... wah,gejala ga enak beneran deh.... dan kejadian bener... kertas komitmenny william sama hendra mau dibakar gitu aja pake obor... smua akhirnya ngedebat, interupsi, seru deh... sampe soal bintang yang dianggep ga pantes jadi ketua angkatan... wah,parah deh,pake nunjuk2 gitu,, danlapny jg kayanya orangnya 'panasan' gitu... puncaknya pas fajrin maju ke depan,mo ngambil kertas komitmennya sebelum dibakar beneran... yang lain ada juga beberapa ikut maju ke depan... wah gila,,parah banget... bener2 mengerikan lah... ga kebayang jadinya bakal kaya gitu... semua pada tegang,panitia ikut marah2... wah...serem banget lah!!!

trus apa yang mau gw tekankan di sini?

itu semua cuma SKENARIO... gw berani bertaruh danlapnya emang disuruh begitu sama panitia,buat mancing kita gimana kita kompak ngebelain temen-temen kita yang ga dateng itu,dan dianggep udah ga layak ikut kaderisasi IMA-G... mungkin ga sepenuhnya gitu juga,gw jujur aja agak kesel sama danlap yang satu ini... dia itu membangun respek dari CG dengan cara menanamkan rasa takut,jadi kita itu patuh karena takut... dia ga punya kemampuan untuk mendapat rasa hormat karena wibawanya... cuman bisanya ngebentak2 modal urat leher doang.. well,mnurut gw agak GAK banget deh... selaen itu dia juga nunjuk2 gitu kmaren,entah emang dia kepancing sama kita2,atau emang disuruhnya begitu...

intinya,kita akan tetep perjuangin 2 orang temen kita,william dan hendra... dan kita akan tetep dilantik menjadi G 08 dengan 90 orang,ga kurang ga lebih.

sedikit tips untuk alma : jangan membangun kepemimpinan berdasarkan rasa takut... lu ga akan dihargai orang klo kaya gitu.. di ITB aj, di IMA-G lu bisa gitu karena lu senior,lu masuk lebih dulu dari kita... tapi klo lu udah di dunia luar,kita liat aja,blom tentu smua orang mau ngikut gaya kepemimpinan kaya gitu.. kita ini institusi pendidikan, bukan AKADEMI MILITER... CAMKAN itu.. lu boleh jadi dari taruna nusantara,tapi ga perlu mengajak smua orang jadi MILITAN! LIAT ketua angkatan CG 08,dia juga dari TARNUS,tapi ga ngebangun kepemimpinan berdasarkan rasa takut,melainkan coaching dan pendekatan ke anggota-anggotanya... pengen ngingetin aj sih,biar ga keburu kecebur ke jurang yang salah... INGAT itu...